Auxiliar de produção deve ser indenizada devido a doença de coluna que se agravou no trabalho
A 5ª Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 4ª Região (RS) deferiu indenizações por danos morais e materiais a uma auxiliar de produção que teve uma doença de coluna agravada pelo trabalho. A autora foi empregada de um curtume na região de Erechim, no norte gaúcho. Ela sofre de lombociatalgia, doença na coluna lombossacra…
Trabalhadora que engravidou no curso do aviso prévio vai receber indenização do período de estabilidade
Uma ex-funcionária da Whirlpoll Eletrodomésticos AM S.A. que engravidou no curso do aviso prévio vai receber R$ 16.202,52 de indenização referente ao período de estabilidade provisória, conforme sentença confirmada pela Segunda Turma do Tribunal Regional do Trabalho da 11ª Região – AM/RR (TRT11). A estabilidade no emprego assegurada à gestante se estende desde a confirmação…
Empresa que fazia a coleta de lixo em Cuiabá faz acordos com ex-empregados na Justiça do Trabalho
A Justiça do Trabalho homologou 38 acordos entre a empresa Ecopav, que prestava serviços de coleta de lixo em Cuiabá, e seus ex-trabalhadores. O número corresponde a 100% das audiências realizadas nesta segunda e terça-feira (18 e 19) e fazem parte de um cronograma para tentativa de conciliação que busca por fim a cerca de…
Trabalho escravo: dois resgatados em fazendas na Bahia
Auditores-fiscais do Trabalho da Superintendência Regional do Trabalho da Bahia (SRT-BA) encontraram quatro trabalhadores em situação irregular atuando em duas fazendas do mesmo proprietário no município de Serra Preta, na região da Feira de Santana. Dois deles laboravam em condições degradantes e foram resgatados. A operação de fiscalização, com integrantes de quatro instituições públicas, chegou…
Empresa são-luisense é condenada por empregar menor de 18 anos irregularmente
O Ministério Público do Trabalho (MPT) em Santo Ângelo obteve, em 11 de março, condenação de Jorge Alberto Redel Ferreira – EPP (Supercompras São Jorge), de São Luiz Gonzaga, a abster-se de admitir e/ou permitir trabalho de pessoas menores de 16 anos, salvo na condição de aprendiz, a partir dos 14 anos de idade. A…
